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Evaluation der Weiterbildung - Noch mehr Möglichkeiten

Über die aktuelle Weiterbildungsevaluation der Ärztekammern habe ich hier berichtet. Bei wem es - wie in meiner Klinik - von Seiten der Weiterbildungsbefugten mit der Registrierung bis jetzt nicht geklappt hat: Die Deadline ist erwartungsgemäß verlängert worden (jetzt 31.7.2009). Eine Aufgabe für die jeweiligen Assistentensprecher: Noch einmal nachhaken! 

Ein Artikel in der Marburger Bund Zeitung weist auf noch andere Aktionen zur Evaluation der Weiterbildung hin. So hat beispielsweise der BDI auch eine Befragung laufen. Anmelden kann sich hier jeder selber, so daß eine Hürde weniger besteht.

Nur wenn viele Mitmachen entsteht ein genaues Bild der Situation!

Videoratgeber für Jungmediziner: Teil 1 Beruf und Familie

Jetzt erst entdeckt (via Doctors Blog): Calamitates medicorum. 

Eine Video Serie bei Youtube, die sich als humorvoll als "Leitfaden für JungmedizinerInnen" beschreibt. In der Folge 1 geht es um Beziehung und Familie bzw. um den Mangel daran.

Ob das eine Marketing Kampagne wird oder einfach ein privates Hobbyprojekt darstellt (welcher Arzt hat Zeit für sowas?) ist mir nicht klar. Ich tippe auf letzteres.

Qualität der Weiterbildung [UPDATE]

Die Landesärztekammer Baden-Württemberg plant eine detaillierte Befragung zur Qualität der ärztlichen Weiterbildung:

"Es ist eine Kernaufgabe der Ärztekammern, die Weiterbildung der Fachärztinnen und Fachärzte von morgen langfristig sicherzustellen", so Dr. Wahl. Durch die Befragung zur Qualität der Weiterbildung sollen Stärken, Schwächen und Verbesserungspotenziale aufgezeigt werden, um gemeinsam mit allen Beteiligten gegebenenfalls gezielte Maßnahmen einleiten zu können.

Der komplette Text auf der Website liest sich im letzten Absatz so, als ob die Befragung ggf. nicht auf Baden Württemberg beschränkt ist. Eine Anfrage dazu läuft.

Ich habe mich hier und hier schon zu Weiterbildungsthemen ausgelassen.

UPDATE 30.6.08: Laut der Ärztekammer Baden-Württemberg werden auch die andere Ärztekammer selber entsprechende Umfragen durchführen. Einzelheiten über die Auswertung und Veröffentlichung seien noch nicht abschließend besprochen.

Die Ergbenisse einer bereits durchgeführten Umfrage in Hamburg gibt es hier.

Einspareffekte an der Gesundheit der Patienten

An vielen deutschen Kliniken sollen andere Berufsgruppen dem ärztlichen Personal Arbeit abnehmen. Das klingt logisch, denn viele unserer Aufgaben in der Klinik sind nicht genuin ärztliche. Es fand sich nur bis dato niemand, der es sonst gemacht hätte. Die klassischen Beispiele sind u.a.: Befunde wegsortieren, Röntgenbilder suchen, Untersuchungen anmelden oder auch Blutabnehmen.

Aber es gibt auch einen anderen Aspekt, wenn Aufgaben übernommen werden, die vorher von Ärzten erledigt worden sind. Mit großer Anerkennung stellt man als Assistenzarzt fest, wie sich z.B. die Pflege zunehmend professionalisiert. Von der Strukturiertheit und Finanzierung z.B. der Fachweiterbildung für die Intensivpflege können wir als Ärzte in Weiterbildung oft nur träumen. Soweit so gut. Davon können Patienten und Ärzte gleichermaßen profitieren.

Strukturierte ärztliche Weiterbildung - Klinikkonzern hat es begriffen ?

Die ärztliche Weiterbildung in Deutschland findet seit langem zu großen Teilen vor allem als Nebenprodukt der Krankenversorgung statt. Im Gegensatz zu manch anderen Ländern unterliegt die Weiterbildung in Deutschland nur wenigen Kontrollen und Vorgaben. Das führt dazu, dass bei zunehmendem Kostendruck immer weniger Weiterbildung stattfindet, schließlich gibt's dafür kein Geld und kein Personal. Dieses Problem der Weiterbildungsqualität ist nicht neu und besteht fächerübergreifend (Berufsreport 2003).